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[建言] 【书记已回复】惠州应全面推广“法治副厂长”制度

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发表于 2017-6-17 16:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

    为了让法治普及到企业内部,为企业发展保驾护航,营造和谐、公平、公正营商环境。在已经成功试点的基础上,笔者建议惠州应该全面推广“法治副厂长”制度,让法治普及到企业内部。

建议通过“法治副厂长”制度的全面铺开,加强“依法治企”工作成果惠及全区企业职工,以“专人”+“团队”服务的“互联网+”的普法宣传模式,为企业职工解疑答惑。

而法治副厂长”职能定位也需进一步明晰,与企业法律顾问、工会法律顾问职能需进一步厘清,服务流程需要进一步规范化以及需进一步加强宣传,加强企业对“法治副厂长”价值与作用的认识。

“法治副厂长”制度很重要,因为企业的法治需求更强烈、效用更明确,作为“法制副主任”的衍生品,“法治副厂长”受益的面将会比“法制副主任”更大。因此要打破原有“一对一”“点对点”的思维,改为用互联网思维、团队思维来推动这项制度。要通过制度推行,主动与企业负责人和员工交流思想、了解需求,努力解决司法惠民、环境保护、企业安全、劳资纠纷等当前群众关心的利益问题;定期为企业工人讲授法律法规知识,提供涉法难题咨询,让广大员工积极学法、懂法、用法。


版主回复:“法治副厂长”是“法制副主任”制度的拓展延伸,司法部门要结合不同群体的法治需求,创新思维模式,使法治服务成果惠及广大企业职工。 【回复详文】

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发表于 2017-6-30 08:51

尊敬的网友:
     非常感谢您对惠州推广“法治副厂长”制度的关注和支持。市场经济是法治经济,企业在发展过程中必然会存在安全生产、诚信经营、产品质量、售后服务、企业与员工、企业与社会等等法律关系。近年来,我们按照普法和公共法律服务实现全媒体、全覆盖、全天候的理念,在鼓励企业聘请法律顾问、推行企业工会法律顾问、发挥公司律师的基础上,大力探索企业法制副厂长制度,努力实现我市企业法律服务全覆盖。法治副厂长是一种制度,不是一个职务,更不是企业的合伙人,它是我们为企业依法治理、依法经营提供专业法律服务,以及实现企业法律服务全覆盖的补充和完善,是企业法治文化建设的创新,是我们律师队伍主动参与社会依法治理,服务经济建设的具体行动。
      在全面推广法制副厂长制度的举措上,司法行政机关将充分发挥普法、法律服务、法制保障和行政管理的职能,针对一些对法律服务和法律保障认识不到位的企业,以政府和法律志愿者服务的形式为他们提供必要的法律服务。同时,还将明确法治副厂长职责,做到有限服务和有力保障,确保企业工厂的法律服务更加到位、更加有效。